2010年3月9日，在公司統(tǒng)一安排下，150名新員工進行了為期一周的崗前軍訓，這是繼2005年以來公司連續(xù)第六年對新員工進行軍訓。軍訓拓展訓練中，參訓新員工在保衛(wèi)處教官的訓練下，以飽滿、整齊劃一的動作、嘹亮的口號,顯示了新員工們的亮麗風采。
    在為期一周的軍訓過程中，全體參訓新員工熱情高漲，克服了天氣等各種不利因素，按照公司的要求，在教官的嚴格指導下，認真完成了列隊、體能等各項訓練科目。立正、看齊、稍息、停止間轉(zhuǎn)換法、下蹲、起立、軍姿、三大步伐……這些聽似簡單，看似枯燥無味的動作訓練，被新員工們演繹成近乎完美的颯姿。
    新員工崗前軍訓是昊源化工集團人才戰(zhàn)略的重要組成部分，也是企業(yè)文化的體現(xiàn)，旨在增強員工吃苦耐勞的精神、強化紀律觀念，樹立公司正規(guī)有序、管理嚴肅的良好形象，形成一種以公司為中心的集體意識及和諧氛圍，為新員工日后的成長奠定良好的基礎。
    軍訓只是做為昊源化工集團培訓體系中的一個環(huán)節(jié)，在新員工進入公司后，均要進行企業(yè)文化、職業(yè)素質(zhì)、規(guī)章制度、員工行為準則、專業(yè)技能、安全知識等多項培訓，幫助其盡快融入到公司的文化氛圍中，并在最短時間內(nèi)掌握相關領域的業(yè)務技能，全面提升員工的整體素質(zhì)。
    新員工軍訓雖然只有短短的一周時間，但收獲則頗為豐富。他們不但鍛煉了意志，領會了團隊協(xié)作、艱苦拼搏的精神，而且對公司的企業(yè)文化有了更為深刻的理解與認同。（保衛(wèi)處 張穎）